Amigos. Aqui está a Federação do Trabalho de Toronto a defender os direitos de expressão e manifestação dos estudantes que exigem o fim do genocídio que está a ocorrer na Palestina. Em todo o Canadá, nos Estados Unidos e no mundo, sindicalistas, estudantes e pessoas humanitárias pela paz estão a exigir que os israelitas e os seus principais traficantes de armas, os EUA, ponham imediatamente termo a este genocídio.
Esta é a marca de uma federação sindical com consciência de classe.
A LTI agradece ao seu correspondente canadiano por esta informação.
A LTI agradece ao seu correspondente canadiano por esta informação.
CARTA ABERTA
maio 25, 2024
maio 25, 2024
Caro Presidente Gertler,
OFL para a U.T.: Se avançar contra os estudantes, terá de passar primeiro pelos trabalhadores
Estou a escrever na minha qualidade de Presidente da Federação do Trabalho do Ontário (OFL), que
representa 54 sindicatos e um milhão de trabalhadores no Ontário.
Como voz do movimento laboral do Ontário, a OFL apoia inequivocamente o direito dos estudantes
de se envolverem em protestos pacíficos no campus, enquanto apelam a um cessar-fogo e ao desinvestimento em empresas que são cúmplices da guerra e da ocupação.
Por isso, fiquei desiludido ao saber do vosso ultimato ao acampamento de estudantes na Universidade de Toronto: saiam até segunda-feira às 8:00 da manhã ou estarão a violar um aviso de invasão.
Como sindicalistas, sabemos o que é uma negociação de boa-fé. Vocês também deviam saber.
Na maioria das circunstâncias na mesa de negociações, os nossos membros e os vossos representantes conseguiram negociaram com sucesso numerosos acordos colectivos, sem recorrer a greves ou lockouts.
A mesma abordagem deve aplicar-se aqui. As negociações devem continuar de boa fé e sem ameaças de intervenção policial.
ameaças de intervenção policial. As recentes conclusões bem sucedidas dos acampamentos na Ontario
Universidade Tecnológica de Ontário e na Universidade McMaster, por exemplo, mostram o que é possível.
Em contrapartida, quando os administradores escolhem a repressão, esta provoca, com razão, uma reação muito
para além dos estudantes. Na segunda-feira, milhares de trabalhadores académicos da Universidade da Califórnia
entraram em greve para protestar contra o uso de violência por parte do seu empregador para limpar os acampamentos.
As universidades devem ser o local onde aprendemos a debater e a discordar uns dos outros – sem medo da violência. O facto de a maior universidade do Canadá decidir unilateralmente quando é que o debate deve terminare quando deve começar a repressão policial, é uma traição aos valores que dizemos defender.
De facto, a vossa própria Declaração de Propósito Institucional descreve claramente esses valores
Dentro do contexto universitário único, os mais cruciais de todos os direitos humanos são os
direitos de liberdade de expressão, liberdade académica e liberdade de investigação. E afirmamos que estes direitos não têm sentido se não implicarem o direito de levantar questões profundamente perturbadoras e desafios provocadores às crenças mais queridas da sociedade em geral e da própria universidade.
Este é um mandato para apoiar os estudantes, não para os reprimir. Neste espírito, exorto-vos a inverter e escolher negociações e discussões em vez de ultimatos e nessa altura, decidirem agir contra os estudantes, terão de passar primeiro pelos trabalhadores.
“Atenciosamente,
LAURA WALTON
Presidente
OFL para a U.T.: Se avançar contra os estudantes, terá de passar primeiro pelos trabalhadores
Estou a escrever na minha qualidade de Presidente da Federação do Trabalho do Ontário (OFL), que
representa 54 sindicatos e um milhão de trabalhadores no Ontário.
Como voz do movimento laboral do Ontário, a OFL apoia inequivocamente o direito dos estudantes
de se envolverem em protestos pacíficos no campus, enquanto apelam a um cessar-fogo e ao desinvestimento em empresas que são cúmplices da guerra e da ocupação.
Por isso, fiquei desiludido ao saber do vosso ultimato ao acampamento de estudantes na Universidade de Toronto: saiam até segunda-feira às 8:00 da manhã ou estarão a violar um aviso de invasão.
Como sindicalistas, sabemos o que é uma negociação de boa-fé. Vocês também deviam saber.
Na maioria das circunstâncias na mesa de negociações, os nossos membros e os vossos representantes conseguiram negociaram com sucesso numerosos acordos colectivos, sem recorrer a greves ou lockouts.
A mesma abordagem deve aplicar-se aqui. As negociações devem continuar de boa fé e sem ameaças de intervenção policial.
ameaças de intervenção policial. As recentes conclusões bem sucedidas dos acampamentos na Ontario
Universidade Tecnológica de Ontário e na Universidade McMaster, por exemplo, mostram o que é possível.
Em contrapartida, quando os administradores escolhem a repressão, esta provoca, com razão, uma reação muito
para além dos estudantes. Na segunda-feira, milhares de trabalhadores académicos da Universidade da Califórnia
entraram em greve para protestar contra o uso de violência por parte do seu empregador para limpar os acampamentos.
As universidades devem ser o local onde aprendemos a debater e a discordar uns dos outros – sem medo da violência. O facto de a maior universidade do Canadá decidir unilateralmente quando é que o debate deve terminare quando deve começar a repressão policial, é uma traição aos valores que dizemos defender.
De facto, a vossa própria Declaração de Propósito Institucional descreve claramente esses valores
Dentro do contexto universitário único, os mais cruciais de todos os direitos humanos são os
direitos de liberdade de expressão, liberdade académica e liberdade de investigação. E afirmamos que estes direitos não têm sentido se não implicarem o direito de levantar questões profundamente perturbadoras e desafios provocadores às crenças mais queridas da sociedade em geral e da própria universidade.
Este é um mandato para apoiar os estudantes, não para os reprimir. Neste espírito, exorto-vos a inverter e escolher negociações e discussões em vez de ultimatos e nessa altura, decidirem agir contra os estudantes, terão de passar primeiro pelos trabalhadores.
“Atenciosamente,
LAURA WALTON
Presidente
